一、关于正商
正商地产于1998年创立于郑州市,是专业化的房地产开发公司,为房地产开发一级资质企业。
正商地产开发项目主要集中在河南省郑州市,并在河南省洛阳市、信阳市、新乡市以及青岛市、海南省等设有子公司和项目运作。连续多年销售额、销售面积、纳税额等指标均位居河南省前列并多次名列郑州市第一,是中国房地产名企五十强企业、综合实力百强企业和河南省房地产业商会会长单位。
正商地产秉承为优秀人群创造品质生活的使命,始终以做中国成长性最优的房地产企业为愿景,坚持诚实守信、勤奋敬业、结果导向、精益筑家、客户价值的社会主义核心价值观,积极承担社会责任。
正商地产多年来坚持引进全国房地产先进专业咨询公司、物业服务咨询公司、财务审计咨询公司等,达成长期战略合作关系,坚持打造优秀企业文化、完善内部治理结构、不断优化管理方法和流程及管控体系,持续提升公司管理水平,致力于成为高成长、社会信誉良好、品牌形象俱佳的房地产优秀企业。
正商地产15年坚持品质地产发展战略,联合全国著名的规划设计单位、总承包施工单位、建材生产企业为战略合作伙伴,奠定建造优质物业的基础。以城市聚焦战略立足中原,面向全国,做城市运营商。专注社区环境改善,全面提升人居生活品质,始终把以人为本作为房地产开发的出发点和落脚点,用诚实守信、合法经营、精益筑家、合作共赢、客户价值等核心理念赢得了客户、合作伙伴、政府及社会各界的广泛信任和支持。
正商地产多年来关注公益事业,积极承担社会责任,在赈灾扶贫、教育事业、公共交通、公共社区建设、基础设施建设等方面累计投入达一亿三千余万元。
公司业绩:
u 2007年销售面积荣膺郑州市第一名
u 2008年销售面积位居郑州市第二名
u 2009年销售额、销售面积和新开工面积均位居河南省第一名
u 2010年销售额位居郑州市第二名,销售面积位居郑州市第一名
u 2012年营业收入达63亿元,住宅销售面积和销售额均位居郑州市第一名。
正商荣誉:
u 4次入选“河南省房地产开发优秀企业”榜单
u 4次蝉联“中国房地产百强企业”
u 2次荣获“中原主流地产十大最具贡献力企业”
u 多个楼盘荣获“中原人居典范楼盘金奖”
u 2010年蓝钻荣获国家“广厦奖”
u 荣获2012亚洲地产奖·中原年度特别贡献企业奖和2012亚洲地产奖·中原建筑规划创新奖
公司详情请登录http://www.zensun.com.cn/。
二、招聘信息
(一)招聘岗位
岗位类别 | 招聘岗位 | 需求专业 |
规划设计类 | 建筑规划师 | 城市规划、建筑学、建筑设计 |
工程管理类 | 土建工程师 | 工程管理、土木工程 |
预算招采类 | 土建造价工程师 | 工程造价、招投标管理 |
土地拓展类 | 土地拓展专员 | 土地资源管理 |
营销策划类 | 营销信息管理 | 艺术设计、广告学 |
综合管理类 | 总裁秘书 | 汉语言文学、新闻学、法律 |
财务管理类 | 财务会计 | 会计学、财务管理、审计学 |
(二)我们期望的候选人是:
1、全日制本科及以上学历,具备较好的综合素养;
2、诚实,勤奋,有责任心和进取精神,抗压能力强;
3、成绩优异,获得过奖学金、有竞赛获奖经历者优先。
三、应聘方式
1、现场投递:参加校园宣讲会或招聘会现场投递简历。
2、邮箱投递:登录http://www.zensun.com.cn/hr/job_xy.php下载《正商地产2014校园招聘应聘申请表》,信息填写完整后,以附件形式发送到zensun-hr@163.com,邮件“主题”和简历名称请按要求填写“姓名+应聘岗位+毕业学校+专业+学历”。
3、在线投递:登录公司官网http://www.zensun.com.cn/hr/online.php、天基人才网或智联招聘在线投递。
*宣讲会行程:(以官网为准http://www.zensun.com.cn/hr/campus.php)
高校 | 宣讲会时间 | 宣讲会地点 |
武汉大学 | 2013-10-9 14:30-17:00 | 研究生院报告厅 |
中南财经政法大学 | 2013-10-10 9:00-11:30 | 文潭楼308招聘大厅 |
华中科技大学 | 2013-10-11 14:30-17:00 | 土木工程与力学学院 |
西安建筑科技大学 | 2013-10-16 19:00-21:00 | 土木516报告厅 |
长安大学 | 2013-10-17 16:30-18:00 | 就业与发展服务中心 |
郑州大学 | 2013-10-22 14:30-17:00 | 就业指导中心招聘大厅 |
河南大学 | 2013-10-23 9:30-11:30 | 金明校区锥形楼1楼报告厅 |
河南财经政法大学 | 待定 | 待定 |
四、“新升力”培养计划
1、入职两周内:组织公司发展历程、企业文化、规章制度、房地产开发流程、价值观及4R执行力培训。
2、入职一个月内:为每名“新升力”安排一名总监级高管作为导师,签订辅导合约,举行拜师仪式,每月定期沟通,帮助解决工作和生活中遇到的问题。
3、入职两个月内:举行“新升力”座谈会,与往届“新升力”和公司高层管理人员交流心得体会。
4、入职半年内:在导师和部门经理辅导下,制定房地产开发全流程学习计划,分别安排到销售案场、工程施工现场和物业案场进行轮岗。
5、入职一年内:公司根据业务发展和个人能力,制定个人职业发展规划,每半年进行沟通反馈,表现优异的可纳入公司后备人才培养计划,作为中高级管理人员储备。
五、联系方式
公司地址:郑州市管城区航海路与未来路交叉口往南500米路西。
公司网址:http://www.zensun.com.cn 邮政编码:450052
招聘热线:0371-66815299-8176
招聘邮箱:zensun-hr@163.com