（通讯员 汪明昊 刘瑞睿）针对当前高校硕士毕业生的就业形势日趋严峻、竞争压力日益增大的趋势，以及研究生大多对求职面试缺乏了解的现状，由中南财经政法大学研究生院、党委研究生工作部、校研究生会主办，金融学院研究生会创业实践部承办的第40期“研职有道”之闪耀职场——无领导小组讨论赛，于2018年11月12日至16日在文泉楼408会议室成功举办。金融学院2018级硕士研究生全员分为37组，在6场活动时间内依次参赛，会议室座无虚席。本次比赛的嘉宾评委是“零距离”公司CEO武思淼先生、辅导员梁艳艳、郭东老师以及已签就业单位的高年级同学。比赛通过同学们亲身参与此次无领导小组讨论并由嘉宾评委点评的方式，让同学们在参与无领导小组讨论流程的同时更好的深入了解有关面试中的各种问题，并有效的帮助同学解决困难和疑惑。
即使是11月份武汉的丝丝细雨和刺骨寒意仍然抵挡不住同学们参加活动的热情之情。本次无领导小组讨论赛共分为4个环节：第一个环节是选手们现场看题目后进行3分钟的独立思考；第二个环节是由本组选手共同讨论本组的题目；第三环节是由组内成员推选一名选手进行3分钟总结性发言：第四环节是由各个评委进行全面细致的点评。选手们依照参赛时间要求，穿着整齐的早早到候场区等待着比赛的开始。比赛开始后，选手们依次进入比赛场地，他们匠心独运、别具一格的个人陈述；精彩激烈、各抒己见的小组讨论；条理清晰、思维严谨的总结发言；专业而细致、幽默而犀利的点评无不为此次活动增色添彩。
在同学们激烈精彩的讨论之后，首先“零距离”公司CEO武思淼先生为大家讲解了有关无领导小组讨论面试的相关事宜。武思淼先生拥有10年以上大型上市公司人力资源管理实战经验，曾在海马汽车和罗牛山等上市公司担任人力资源部负责人，他针对无领导小组讨论的技巧以及注意事项、企业群面招聘相关思路等方面，进行了十分细致的讲解。武先生提到，作为一个求职者，最重要的就是了解面试公司的公司企业文化、领导人的偏好等，才能知己知彼不打无准备之仗；同时武先生针对无领导小组讨论，强调同学们要利用好“思维导图式”的思想方法，利用缜密的思维逻辑而不是进行盲目的讨论。
接着由16级投资学曾夏阳、陈伟萌等师兄师姐从具体面试题目进行细致分析，为同学们以后的无领导小组讨论提供了很好的参考标准。师兄们主要通过自身的经历从审题、面试题类型、确立框架、面试中交流技巧等多个方面分享了在面试中同学们需要关注的问题；同时也再次强调在平时同学们要加强自身的综合素质能力的发展，做足准备抓住机遇。
本次无领导小组讨论赛，不仅让同学们一展风采，同时也为同学们以后职场面试打下了坚实的基础，还为同学们提供了与社会知名企业家进行交流与沟通的机会。相信同学们在本次活动中都有所收获，期待同学们在未来真实的求职面试中会有更加精彩的表现！